アパレル関係の職種　1〜3

アパレル関係の職種というと常に流行の最先端を行く・・・というイメージでしょうか。
パッと思いつくのはお洒落な店の販売スタッフがアパレル系の仕事ということでしょうが
他の業種と同じく様々な職種があってそれぞれがそれぞれの役割をキッチリ果たす事で業界が成立っています。
１．ブランド・マネージャー
ＴＶや雑誌等で紹介される事もありますよね。ブランドにおける全体の総括責任者です。
２．デザイナー
常に流行の先を読み、というより、流行を作っていくクリエーターですね。
購買者の望む商品のデザインをすると共にブランドコンセプトや自らのイメージを具現化する。
３．パタンナー
デザイナーが担当したデザインを「パターン」と言われる型紙を作成して立体的な服の形に仕上げる。
デザイナーとのコミュニケーション力が要求されるポジションです。

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アパレル関係の職種　4〜5

長くなりそうだったので一旦きりました。
４．プレス
広報の窓口でし。ブランドにおけるイメージを演出して報道関係者や世間に伝えます。
ファッション業界における動向に加えて競業他社の動向も把握し、自社ブランドのアピールをどうすれば良いか常に考えなければいけません。
ブランドのイメージほど大切なものはないですからね。中枢をになうポジションですよ。
５．マーチャンダイザー（ＭＤ）
ブランドにおける商品企画から販売まで、商品に関しての総責任者のことをマーチャンダイザーと呼びます。
ブランドコンセプトに即した商品の企画から商品化〜販売に至るまでの、売上、利益、人事管理など全責任を負うわけです。
通常の一般企業以上に広範囲のスキル、手腕が要求されるポストなんです。
ここまでで紹介した職種は主にブランドを企画、経営していく重要なポジション。
簡単につける職種ではありませんがアパレル系に勤めるなら知っておきたいところです。

アパレル関係の職種　6〜10

引続きアパレル系の職種を紹介します。
６．カラーリスト
デザインにおける色彩のスペシャリスト。もともとはデザイナーがカラーリングを行っていましたが近年専門職になってきました。
流行色をより詳細に分析しデザインと組み合わせる事で最高のイメージ演出をはかります。
色の果たす役割が高まってきている傾向にそくして専門職の必要性が高まってきたといえます。
７．生産管理
’モノ’を生み出す業種には常に必要な裏舞台のプロデューサー。
生地の調達に服飾の福祉材の調達、生産工場との折衝から生産計画・・・生産工程における全てを管理します。
８．セールスマネージャー
販売のエキスパート。販売戦略の実践、ブランドの個別ショップのサポート、販売先の開拓やセールス活動など営業管理を担当。
売上を伸ばせるかどうかはセールスマネージャーの腕次第といったところでしょうか。
９．ショップマネージャー
いわゆる’店長’のことです。個々のショップにおける総管理を行います。
ヒト・モノ・カネ・情報を使ぅて最大の成果を上げなければなりません。
お客様との接点でもあるショップの責任者ですから現場最前線の指揮官であると言えます。
１０．バイヤー
バイヤーの仕事は近年人気が急上昇。各ショップのコンセプト、顧客のターゲットを把握・分析して商品の買い付けや交渉を行います。
決断力も必要ですがベースにしっかりしたビジョンを持って買い付けしないと後で大変な事になります。責任あるポジションですよ。

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